2 min read
XACCT er stolt av å ha en kultur hvor vi løfter hverandre, deler kunnskap og skaper et godt arbeidsmiljø. Det er ikke tilfeldig at mange av våre nyansatte kommer til oss via anbefalinger fra tidligere eller nåværende kollegaer – vi er et selskap der folk trives og utvikler seg.
XACCT er en arbeidsplass der teori møter praksis og nyutdannede får mulighet til å utvikle seg gjennom praktisk regnskapsføring og dyptgående opplæring i aktuelle regnskapssystemer. Dette legger grunnlaget for en spennende karriere med fokus på effektivisering og digitalisering — kompetanseområder vi vet blir stadig viktigere i vår bransje.
- Som leder er det viktig for meg at våre nye kollegaer føler seg velkomne fra første dag. Onboarding handler ikke bare om opplæring i systemer og rutiner – det handler om å bli en del av miljøet og kulturen vår.
Anne Jenner, CFO/COO, XACCT
Å være ansatt i XACCT handler også om inkludering og sosialt samvær. Hvert år stiller XACCT med et lag i Holmenkollstafetten og vi støtter opp under viktige saker som å støtte BarnekreftForeningen, sier Anne Jenner. Dette bygger vår kultur og styrker vårt samhold!
Om å være nyutdannet
Nikolai startet i XACCT i februar og bringer med seg en sterk teoretisk bakgrunn som snart ferdigutdannet masterstudent fra Handelshøyskolen BI. Nikolai forteller at han ble motivert til å bli en del av XACCT etter at en av hans medstudenter og masterpartner snakket varmt om selskapet.
– Jeg ble motivert til å bli en del av XACCT etter at min masterpartner snakket varmt om selskapet. Nikolai Sumelius, student og nyansatt i XACCT
Det sterke samholdet, faglige miljøet og de gode utviklingsmulighetene, var noe av det han trakk frem spesielt sier Nikolai. Det ga meg et veldig godt inntrykk av XACCT som en arbeidsplass hvor jeg kunne starte karrieren min, samtidig som selskapet er fleksibelt nok til å tilpasse seg studiene mine.
Jeg føler at XACCT virkelig legger vekt på at nye ansatte skal føle seg inkludert og trygge i rollen sin, forteller Nikolai. Det er inspirerende å jobbe i et inkluderende og støttende miljø hvor jeg kan lære av erfarne kollegaer, forteller Nikolai.